Job & Karriere

Agentur für Arbeit und Jobcenter Morbach schließen Anfang 2019

Morbach. Ab 07. Januar 2019 bleiben die Geschäftsstelle Morbach der Agentur für Arbeit Trier und des Jobcenter Bernkastel-Wittlich dauerhaft geschlossen. Termine vor Ort sind nur noch bis einschließlich 04. Januar 2019 möglich. Ab dem 07. Januar 2019 werden Kunden der Agentur für Arbeit gebeten sich an die Geschäftsstelle in Wittlich (Kurfürstenstraße 11 – 13) und die des Jobcenters an die Geschäftsstelle in Bernkastel-Kues (Pastorenpfad 3) zu wenden.

Zur Klärung Ihrer Anliegen stehen Ihnen weiterhin die Service-Hotline unter 0800/4555500 zur Verfügung. Oder Sie nutzen das Online-Angebot unter Arbeitsagentur.de -> E-Services.

Agentur für Arbeit und Jobcenter Morbach schließen Anfang 2019

Ab 07. Januar 2019 bleiben die Geschäftsstelle Morbach der Agentur für Arbeit Trier und des Jobcenter Bernkastel-Wittlich dauerhaft geschlossen. Termine vor Ort sind nur noch bis einschließlich 04. Januar 2019 möglich. Ab dem 07. Januar 2019 werden Kunden der Agentur für Arbeit gebeten sich an die Geschäftsstelle in Wittlich (Kurfürstenstraße 11 – 13) und die des Jobcenters an die Geschäftsstelle in Bernkastel-Kues (Pastorenpfad 3) zu wenden.

Zur Klärung Ihrer Anliegen stehen Ihnen weiterhin die Service-Hotline unter 0800/4555500 zur Verfügung. Oder Sie nutzen die Online-Angebot unter Arbeitsagentur.de -> E-Services.

 

Weiterbildung zum Geprüften Polier startet am 21. Januar in Trier

Karrierechance als Bindeglied zwischen Facharbeitern und Bauleitung

Trier. Der nächste Lehrgang zum Geprüften Polier in der Handwerkskammer (HWK) Trier startet am 21. Januar 2019. Die berufsbegleitende Aufstiegsfortbildung schließt nach 620 Unterrichtsstunden mit einer Prüfung ab und wird bundesweit anerkannt. Ob im Hoch- oder Tiefbau: Der Geprüfte Polier ist das Bindeglied zwischen angelernten Kräften, Facharbeitern und der Bauleitung. Er ist der Verantwortliche für die Planung und Organisation bis hin zur Überwachung des Baufortschritts.  Weiterlesen

HWK-Weiterbildungsprogramm 2019 erschienen

Broschüre auf HWK-Homepage oder per Post erhältlich

Trier. „Bildung – Wissen – Erfolg“ lautet das Motto des Weiterbildungsprogramms 2019 der Handwerkskammer (HWK) Trier. Ob Geprüfter Polier, Tischlermeister oder Betriebswirt nach der Handwerksordnung – für jeden Handwerker gibt es ein passgenaues Angebot. Dazu gehören neben Meisterkursen auch Lehrgänge aus den Bereichen Umwelt, EDV, Unternehmensführung und Technik.

Die Broschüre enthält zudem wichtige Tipps zur Karriereplanung sowie zu Fördermöglichkeiten für die geplante Weiterbildung wie Aufstiegs-BAföG und Aufstiegsbonus. Handwerker finden darüber hinaus Informationen zu kostenlosen Serviceleistungen, etwa Unterstützung von Auszubildenden bis hin zum Ansprechpartner für Betriebsgründungen.

Interessenten können das aktuelle Kursprogramm im Internet unter www.hwk-trier.de herunterladen oder bei der HWK bestellen. Kontakt: Marika Willms, HWK-Akademie, Loebstraße 18, 54292 Trier, E-Mail: mwillms@hwk–trier.de, Service-Nummer: 0800/0 207-400 (gebührenfrei).

Ehrung der Jubilare bei NATUS – Dank für langjähriges Engagement

Die NATUS Jubilare des Jahres 2018 mit dem Geschäftsführenden Gesellschafter Frank Natus.

Trier. Am Freitag den 14. Dezember 2018 fand für die gesamte Belegschaft bei NATUS die traditionelle Feier zur Ehrung der Jubilare statt. In weihnachtlicher Atmosphäre wurden in feierlichem Rahmen fast 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für 10-, 25-, bzw. 40-jährige Unternehmenszugehörigkeit geehrt, drei Mitarbeiter wurden in den Ruhestand verabschiedet. In seiner Ansprache dankte Frank Natus, Geschäftsführender Gesellschafter der NATUS GmbH & Co. KG, den Jubilaren für ihr langjähriges Engagement, ihre Treue und Loyalität zum Unternehmen und überreichte ihnen ein ganz besonderes Geschenk. Weiterlesen

Sprung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt geschafft

Caritas Werkstätten vermitteln Martin Losen in Cochemer Fachbetrieb 

Landrat Manfred Schnur (Mitte) besucht Martin Losen (3. V. l.) am 30.11.2018 an dessen Arbeitsplatz. Das Foto zeigt sie mit Inhaberin Jutta Michels, Einrichtungsleiter Thomas Zenner (Caritas Werkstätten), Integrationsassistent Tino Pfitzner (Caritas Werkstätten), Ellen Weinem Kreisverwaltung Cochem-Zell) und XTERN-Leiterin Doris Hein (v. l.). Foto: Caritas Werkstätten XTERN

Cochem. Ob einfache Tätigkeit oder anspruchsvolle Aufgabe: Jeder soll nach seinen Neigungen und Möglichkeiten arbeiten können. Daher bieten die Caritas Werkstätten Menschen mit Behinderung nicht nur individuelle und sichere Arbeitsplätze an sechs Werkstattstandorten, sondern integrieren sie auf Wunsch auch direkt in regionale Unternehmen. Weiterlesen

Lehrling des Monats: Friseurin Katharina Fait schneidet überall sehr gut ab

HWK ehrt 28-Jährige im Trierer Salon „Yvonne Mees – Natürlich Haar“

Bei der Feier im Ausbildungsbetrieb freute Katharina sich über einen 100-Euro-Scheck von der HWK.
Bildnachweis: © Karl-Heinz-Schwall, HWK Trier

Trier. „Frisieren und Verschönern hat mir schon immer gelegen“, sagt Katharina Fait aus Trier und lacht: „Angefangen hat es mit meinen Barbiepuppen. Deren Haare wurden immer kürzer. Und meiner älteren Schwester habe ich gerne Zöpfe oder andere schöne Frisuren gemacht.“ Schon damals wollte sie Friseurin werden. Doch bis zum Fachabitur hatte sie sich dagegen entschieden. „Mir hat eher etwas Kaufmännisches als ein Handwerk vorgeschwebt“, sagt die junge Frau. Sie stammt aus Baumholder im Hunsrück und zog vor zwei Jahren nach Trier. Weiterlesen

Langjährige Treue in einer Feierstunde gewürdigt

Stolz blickten 24 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Sparkasse Mittelmosel – Eifel Mosel Hunsrück dieser Tage auf ihr bisheriges Berufsleben zurück. Sie haben etwas erreicht, was heute nicht mehr ganz üblich ist. Seit 25 und 40 Jahren sind die Jubilare bei der Sparkasse Mittelmosel – Eifel Mosel Hunsrück beschäftigt. Insgesamt 735 Jahre waren die Ehrengäste bisher in der Sparkassenfamilie aktiv. Weiterlesen

TPS ehrt Jubilare

Daun. Auch auf der diesjährigen Weihnachtsfeier der TPS-Technitube Röhrenwerke GmbH wurden wieder Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre langjährige Mitarbeit geehrt.

In diesem Jahr waren es insgesamt 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die auf 20, 25, 30, 35 und sogar 40 Jahre Betriebszugehörigkeit zurückblicken können. Weiterlesen

Landkreis Vulkaneifel verabschiedet langjährige Gleichstellungsbeauftragte

Frauenförderung mit Begeisterung und Engagement:
Edith Peters war fast drei Jahrzehnte das Gesicht der Gleichstellungsarbeit im Landkreis Vulkaneifel

Seit fast 29 Jahren war Edith Peters Gleichstellungsbeauftragte des Landkreises Vulkaneifel. Am 18. Dezember war ihr letzter Arbeitstag, bevor sie zum Ende des Jahres 2018 in den Ruhestand geht. Als Gleichstellungsbeauftragte des Landkreises Vulkaneifel vertrat die Diplom-Soziologin Edith Peters fast drei Jahrzehnte die Interessen der Frauen innerhalb und außerhalb der Kreisverwaltung. Im Rahmen einer kleinen Feierstunde haben Landrat Heinz-Peter Thiel, Büroleiter Heinz-Peter Hoffmann, Nina Veldkamp vom Personalrat der Kreisverwaltung sowie die Geschäftsbereichsleiter Edith Peters aus dem aktiven Dienst in der Kreisverwaltung Vulkaneifel verabschiedet. Weiterlesen

Bad Bertricher Venenklinik ehrt sieben langjährige Mitarbeiter

li. Petra Hager-Häusler, Verwaltungsdirektorin, re. Sabine Butzen, Hauswirtschaftsdienst

Bad Bertrich. Die Capio Mosel-Eifel-Klinik hat erneut Grund zum Feiern: Sechs verdiente Mitarbeiterinnen und ein Mitarbeiter wurden für ihre Zugehörigkeit geehrt. „Langjährige Mitarbeiter verfügen über einen hervorragenden Erfahrungsschatz, der für unsere Patienten ebenso wertvoll ist wie für die Kollegen“, sagt Verwaltungsdirektorin Petra Hager-Häusler. Ein rundes Jubiläum feiern:

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